Kaikki ihmiset ovat kehityskykyisiä ja kehityshaluisia
Käyttäteoriani pohjautuu humanistiseen ja holistiseen ihmiskäsitykseen, josta seuraa, että jokainen ihminen on arvo sinänsä ja lähtökohtaisesti kaikki ihmiset ovat kehityskykyisiä ja kehityshaluisia.
Selkeytä suuntasi
Käytän ohjauksessa mielelläni Peili Käyttäytymistyyliprofiilia, joka on vahvistanut käsitystäni siitä, että mikään yksittäinen ohjausmalli ei toimi kaikille. Olen valmentajana suora ja avoin mutta myös sopivasti haastava.
Kapellimestari, joka kääntää lamaannuksen luovuudeksi
Olen työskennellyt kymmenissä maissa, monenlaisissa produktiossa erilaisilla kokoonpanoilla. Hyödynnän valmennuksissani luovien ja erilaisista taustoista tulevien ihmisten johtamisesta saatuja oppeja sekä psyko- ja sosiodraaman menetelmiä.
Tuomas Hannikainen Read More »
Ei ole olemassa vain yhtä totuutta ja elämäntarkoitusta
Viitekehyksenäni on voimavaraistuva työyhteisö, joka koostuu työn ja johtamisen kehittämisestä, valmiuksien lisäämisestä sekä voimavarojen säilyttämisestä. Työnohjaus toimii foorumina, jossa työhön liittyviä ilmiöitä käsitellään reflektiivisenä prosessina ratkaisukeskeisesti.
Kaikkia ihmisiä ja heidän työtään arvostetaan työroolia tuijottamatta
Jokainen on työssään ja työyhteisössään tärkeä. Perusarvot kumpuavat työstä opettajana ja valmentajana. Kokemukset ihmisten johtamisesta auttavat näkemään ohjaustilanteissa vuorovaikutukseen ja kohtaamiseen liittyvät keskeiset asiat.
Sirkka Salonen-Nummi Read More »
Kuunteleva, haastava ja rohkaiseva ratkaisu- ja voimavarakeskeinen työnohjaaja
Työnohjauksessa käsitellään mm. voimavaroja, työssä suoriutumista ja työkyvyn edistämistä, ammatti-identiteettiä ja työrooleja, kokemuksia, tunteita, työelämätaitoja ja itseymmärryksen lisäämistä, sekä työpaikan vuorovaikutussuhteita.
Sydämen sivistyksen puolestapuhuja ja yhteistyön yllyttäjä
Rakennan luontevasti siltoja ihmisten, positioiden ja asioiden välille. Olen sydämen sivistyksen puolestapuhuja ja yhteistyön yllyttäjä. Missioni on saada ihmiset nauttimaan elämästään arjessa ja työssä.
Ihminen on organisaation tärkein voimavara
Sanovat minua asialleni omistautuneeksi, kehittämisorientoituneeksi ja hyväksi kuuntelijaksi, joka kohtaa aidosti. Itse sanoisin olevani utelias, kiinnostunut, helposti innostuva ja joskus ehkä jopa liiankin ratkaisukeskeinen.
Jani-Markus Heinola Read More »
Asiakkaan tahdissa kulkeva, positiivisia mielikuvia herättävä ja asiakkaan kykyihin uskova coach
Olen coachina asiakkaan tahdissa kulkeva, positiivisia mielikuvia herättävä ja asiakkaan kykyihin uskova. Palvelen ihmisiä ja organisaatioita jotka etsivät suuntaa tilanteeseensa.
Positiivisia mielikuvia herättävä ja asiakkaan kykyjä vahvistava coach
Coachina luon yhdessä asiakkaan kanssa juuri hänelle sopivaan tien kohti muutosta, positiivisia mielikuvia herättäen ja asiakkaan kykyjä vahvistaen. Palvelen ihmisiä ja organisaatioita jotka kokevat tarvetta muutokselle.
Solucionarium Oy | Y-tunnus 2603096-1 | 044 948 3049 | info@tyonriemu.fi
Työnriemu on uudenaikainen työvalmennusyhteisö, joka toimii vertaistukena työelämän haasteissa. Työnriemun työtarinat piristävät ja innostavat parempaan työfiilikseen. Työnriemu mahdollistaa coaching-, työnohjaus- ja työhyvinvointipalveluiden nopean & helpon varaamisen sekä tarjouspyyntöjen tekemisen. Työnriemu on luotettu kumppani työfiiliksen kehittämisessä ja työpaikan kahnauksien kesyttämisessä.
Tiedämme, miten brändisi jää pysyvästi seuraajiemme muistiin. Työnriemu rakentaa kampanjasi avaimet käteen -periaatteella alusta loppuun.
Täytäthän yhteydenottolomakkeemme.
Oho! Kelasit tänne asti. Pyydä meiltä tarjous! 😊
© 2023 Solucionarium Oy. Kaikki oikeudet pidätetään.
